一位駐美國的業務發展專家聲稱，一家使用加密貨幣向員工支付合同工程費用的公司現在希望他們在該加密資產價格大幅上漲後返還代幣。
根據一封發給MarketWatch“The Moneyist”專欄作者Quentin Fottrell的信，匿名員工“Crypto Confused”在2020年8月收到了以加密貨幣支付的合同工程款，之後該代幣的價格飆升了700%。
在這名員工寫這封信的當天，該公司CEO給他們發了一封電子郵件，要求他們歸還數字資產，因為他們“沒有為公司創造任何收入，目前也沒有跟進任何工作”，之後他們可以向公司開具工作時間的發票，以美元而不是該加密貨幣目前的價值來計價。
這名員工說：“我真的不知道該怎麼辦，我與這個人共事多年，在同意某種支付方式後，他試圖改變付款條件。”
儘管Fottrell聲稱“用加密貨幣向員工支付薪酬對僱主和員工來說都是一種有風險的做法”，但無論是從受薪員工還是合同勞工那裡要求還款，都可能會讓公司面臨訴訟。鑑於許多代幣具有波動性，美國的僱主被要求報告用於支付的任何加密貨幣在傳送當日的美元價值：
“如果該加密貨幣的價值自2020年8月以來下跌了700%，他會願意用美元支付你嗎？如果今天該加密貨幣突然下跌了這麼多，他會繼續這樣要求員工嗎？”
雖然這封信沒有說明這位僱主使用哪種代幣付款，但以太坊(ETH)符合描述，從2020年8月1日的370美元漲到了撰寫本文時的3300多美元，漲幅為790%。根據用於支付的加密貨幣數量，Crypto Confused可能需要按照美國當前的資本利得稅率支付20%的收益。美國國稅局已將今年的納稅申報截止日期延長至5月17日。
在美國，雖然一些公司正在採用加密貨幣作為服務的一種支付形式，但仍有法律問題需要解決。推特暗示其將考慮用比特幣支付4000多名員工的薪酬，但補充稱，其可能會讓員工選擇接受加密貨幣還是法定貨幣。今年2月，邁阿密市長Francis Suarez為該市僱員提出了一項類似的倡議。
今年3月，BitPay市場營銷副總裁Merrick Theobald告訴Cointelegraph Magazine，由於比特幣價格的飆升以及人們對加密貨幣的認識度提高，該公司“肯定會看到更大的需求，員工的工資至少有一部分是用比特幣支付”。然而，安永(Ernst & Young)全球區塊鏈負責人Paul Brody表示，他認為不太可能有更多的公司向員工支付加密貨幣作為薪酬，他表示，鑑於一些代幣的波動性，這是“一個具有高風險的提議”。
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來源：https://cointelegraphcn.com/news/employer-paid-worker-in-crypto-then-demanded-it-back-when-price-rose
