由記錄儲存和驗證所推動的行業，如金融服務、政府和醫療，有可能被區塊鏈改變。該技術可以記錄任何型別的交易，其應用程式超出了業務範圍。例如，世界身份網路將難民的出生證明和大學學位等關鍵資料儲存在數字“保險箱”中。烏克蘭正在調查在選舉中使用區塊鏈的情況。伊朗政府正準備推出自己的加密貨幣，以繞過美國主導的經濟制裁。這些進展在董事會中並非沒有引起注意。Gartner的一份報告顯示，雖然91%的董事聽說過區塊鏈，但他們不一定清楚區塊鏈的含義，36%的董事將其視為機遇，21%的董事將其視為威脅。將區塊鏈納入董事會工作中區塊鏈的崛起要求董事會成為精通技術的人。董事們需要考慮他們工作中的一些新的方面。AGMs和增加透明度Lafarre和Van der Elst最近的一篇論文指出，年度股東大會(AGM)的慣例正在發生變化:“其重要的理論功能，即資訊、論壇和決策功能，實際上已經受到侵蝕。“這種侵蝕包括基於區塊鏈的投票平臺，這將降低股東投票成本並加快決策速度。在阿布扎比、俄羅斯、加拿大和愛沙尼亞的一些證券交易所和證券結算組織已經宣佈了股東電子投票在自動櫃員機的原型。董事們必須學會如何以不同的方式與股東溝通。在傳統的年度股東大會中，董事可能會遇到意想不到的問題，他們可以“不假思索”地回答問題。在虛擬的年度股東大會中，這種“人為因素”並不存在，經驗豐富的董事可能會發現，要處理股東提出的具有挑戰性的問題幾乎是不可能的。此外，大型機構股東將需要找到新的方式，找到非官方渠道與董事會討論問題(“迴避”)。隨著證券轉讓的透明化，既定的收購策略也會發生改變。證券借貸和各種形式的內幕交易也將變得更加困難。區塊鏈技術可以幫助積極分子以更容易、更便宜的方式獲得股票，但保密性較低。虛擬董事比區塊鏈的智慧合約更進一步的是分散的自治組織（DAO），這是一家沒有僱員的公司，完全由軟體或虛擬董事會以電子方式進行投票。雖然這聽起來有些未來主義，但一家財富500強公司已經在使用DAO框架。2017年5月，西門子發起了一個區塊鏈倡議，使其僱員能夠以最低的行政和業務費用為SOS兒童村組織籌集資金，SOS兒童村是一家幫助社會弱勢兒童的非政府組織。
